Guinée : salaires impayés, discrimination salariale, les 50 PhD recrutés tirent la sonnette d’alarme

Le Premier ministre et le Ministre de l’ESRSi lors de la présentation des PhD recrutés © MESRSI
Les 50 PhD recrutés il y a quelques mois par l’Etat guinéen pour rehausser le niveau du système de l’Enseignement supérieur, de la Recherche scientifique et de l’innovation, dénoncent des dysfonctionnements graves dans la gestion du corps professoral. Lors d’une conférence de presse, ils alertent sur le non-paiement de leurs salaires depuis octobre 2024, la discrimination salariale entre chercheurs guinéens et étrangers.
Selon le communiqué dont nous disposons une copie , “un professeur étranger qui enseigne en Guinée touche par exemple un salaire mensuel de 43 millions de GNF alors que son homologue guinéen avec le grade de professeur ne touche qu’un salaire de base largement inférieur.”
Ils demandent ainsi l’intervention des hautes autorités pour rectifier cette injustice scandaleuse qui ternit l’image de la Guinée.
Lisez la déclaration !
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